11月25日至27日，安徽建工集團舉辦中層管理人員培訓班。按照分期輪訓計劃，集團公司領導班子成員、所屬單位部分領導班子成員、集團機關(guān)部門負責人100余人參加本次培訓。集團公司黨委書記、董事長趙時運出席本次開班儀式并作動員講話。集團公司黨委副書記牛曙東主持培訓。
趙時運同志在開班動員講話中從集團公司事業(yè)發(fā)展全局的高度，深刻闡述了舉辦中層管理人員培訓班的重大意義，對集團公司目前的形勢任務進行了全面分析，同時對貫徹落實十八屆五中全會精神，謀劃好2016年乃至“十三五”期間集團公司重點工作，提出了四點意見：一是圍繞中心服務大局，抓好新常態(tài)下領導班子建設；二是攻堅克難扎實苦干，確保今年各項目標任務完成；三是立足當前著眼長遠，認真謀劃好明年和“十三五”工作；四是從嚴要求以上率下，確保“三嚴三實”專題教育取得實效。
本次培訓緊密聯(lián)系當前社會熱點和企業(yè)實際，邀請了省委黨校副校長王正國，省國資委黨委委員、巡視員朱少春，省政府發(fā)展研究中心研究員、財經(jīng)處處長王海林，中科大管理學院博士生導師、教授劉志迎等領導和專家為學員授課。培訓內(nèi)容包括十八屆五中全會精神解讀、領導力提升、經(jīng)濟體制改革、國企改革等熱點問題。集團公司黨委委員、紀委書記宋志華緊扣集團公司工作實際，就如何深入學習貫徹落實《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》給學員作了專題輔導。參訓學員普遍反映這次培訓時間緊湊、內(nèi)容豐富，指導性、針對性和啟發(fā)性較強，培訓效果好。
培訓課程結(jié)束后，參訓的所屬單位主要領導和集團機關(guān)部門主要負責人就謀劃2016年工作和集團公司“十三五”規(guī)劃進行了交流座談。
